50대는 이판이 그렇게까지 오래되지 않아서 본적 없고

자기관리 잘 하신분들은 40 넘어서 잘 하시더라

인력관리쪽으로 빠지시는분들도 많은데 개인적으로 이쪽은 그림만잘그린다고 되는건 아닌듯

업계 너무 절망스럽게 생각하지말자 나도 내앞길 더 생각해봐야하지만