애미뒤진년 젠틀년들 쉴드 치는 소리는 아니고

어찌됐건 기록상으로 보고가 되어있고 산재처리 해준거 역시 기록이 있기 때문에 최소한 회사 차원에서 해야 할 기본적인 건 했음.

다만 그런 상황에 과중업무가 있었는지 여부와 복직하라는 지시가 있었는지

이런 건은 당장 확인이 안되는거니까

우리가 더 신경 썼어야 했다. 미안하다

이게 먼저 나와야 하는거 아니냐고 ㅋㅋ

왜 미안하다 하면 혹사시킨거 인정하는거 같으니 이 악물고 중립 스탠스 취하는거노?

설령 그렇게 이긴다 해도 일러레 손목 박살내놓고 모르쇠로 일관한 앰뒤년들 꼬리표 남을텐데 당장 면피성 카톡내역 깐다고 그게 이기는거 같노..?

책임vs민심 이미 민심 나락간거 끝장 보자는게 아닌 이상 어느 쪽이 이득일지 뻔히 보이는거 같은데 난 모르겠다노~

난 모르겠다 ㅅㄱ