뭐 연봉협상은 권리긴 하지 ㅇㅇ..

은행이제 없어지는 추센데

뭐 지들 권리는 맞는데 
횡령사건 계속 터지는와중에 여론이 좋을지는

싹 다 기계로 대체하자
배가 아주 불렀구만

저 연봉도 평균의 함정일지도 모르니 중립을 유지해야

파업은 당연한 권리가 맞지
그리고 배가 부른 것도 맞고

경제지에서 하는 귀족노조 어쩌고는 개쌉소리인데
은행 직원은 갈수록 덜 필요해지는게 현실 아니냐
저건 화물 파업마냥 노조가 협상력 가지는 위치가 아닌데

최소 인력만 남기고 다 짤라도 별 문제 없을텐데?

근데 금융권은 진짜 파리목숨이지 파업쟁의가 블루칼라 노동자들 위주인거 생각하면 답 나오지 않나 노동자가 손 놓고 공장 멈추면 좆되지만 양복쟁이 몇 명 옷 벗는다고 하나도 안 무섭거든

권리긴 해
책임이 따르겠지 근디

평소에 임금협상때 몇%올랐는가가 중요하지
물가인상률 씹오지는데 1.5%?? 저정도 수준의 임금인상은 사실상 삭감이나 다를게 없지
금리인상으로 인한 이득이 영업을 잘해서 얻은 이익은 아니지만 그렇다고 해서 그게 이익이 아닌건 아니지
그럼 그 이익들 다 주주한테 배당으로 반환할거냐? 그것도 아닐거면서

회사 : 그래 뭐 올려주자. 어짜피 조만간 다 ATM으로 대체될 애들인데...

사측에선 ㄹㅇ 이런 생각중일 수도 있다고 생각하니까 존나무섭네ㅋㅋㅋㅋㅋ